第87章 抓住希望（2/3）

它们是原种神“海魂神”的眷族，掌握有强大的水系元素掌控能力，可以操控海浪、制造海洋风暴，此外，他们还能与海兽建立精神连接，驱使海兽作战。

由于人族的资源岛屿在海魂族的领土边缘地带，所以每年都要向海魂族缴纳一定的资源收益。

除了人族，所有在海魂族疆域范围内的势力都需要向海魂族纳贡灵性资源。

而人族与海魂族的实力也存在难以逾越的差距，与异族的争端问题也是来自海魂族管辖海域内的其他异族，这些异族包括人族都可以称之为海魂族的下属势力。

海魂族从不会去理会海域内种族之间的利益争端，它们只会按照每个下属种族所掌控的资源地品质与资源地范围给出纳贡的标准，哪怕有下属势力在利益争端中被另一个下属势力覆灭，只要掠夺资源地的种族接过另一个下属种族的纳贡标准，完成每年的纳贡即可。

当然，下属势力也并非所有资源地都可以去掠夺。

海魂族地所在范围内的“海泉岛”等核心资源地，不允许任何异族前往，否则会迎来海魂族的毁灭性打击。

当时听左义讲起海魂族时，纪修就意识到这个种族会是人族未来发展道路上的绊脚石。

但他也十分疑惑一个问题，既然海魂族那么强，为什么不占领所有的资源地，只选择抽成的方式来获取资源。

左义给出的回答是，海魂族的生育率很低，族人数量有限，根本无法通过分散族人的方式挖掘所有的资源岛屿。

解释完这个问题后，左义还表示，海魂族其实也想过奴役其他下属势力来挖掘资源。

毕竟奴役的方式只需要给予被奴役种族最基本的生存需求，就可以获得远超抽成获得的资源量。

但海魂族在尝试后发现这么做存在太多隐患问题。

首先是海魂族也在经历资源战争。

可以将海魂族的领土视为一个大圈，人族和其他异族的利益争端都在这个大圈内，但海魂族为了领土范围与核心资源问题，正在与掌控另一个大圈的种族交战，核心战力都被派遣至海域边缘与另一个势力爆发激烈战争。

这导致海魂族没有精力与足够数量的族人去管理奴役种族。

其次是海魂族掌控范围内的异族在面对利益问题时只会有一时的妥协，但只要找到机会就会露出獠牙，对海魂族的管理体系造成破坏。

所以海魂族作出了非常聪明的选择，他将非核心资源地分给管辖范围内的所有异族势力，只要纳贡资源就可以随意挖掘资源。

这么做在左义看来有两大好处。

首先是资源的收益不需要亲力亲为的去管理，只要定下标准每年都能得到资源纳贡，将更多的精力投向战争。

其次是没有禁止管辖海域范围内的种族之间的利益竞争，为了利益每个种族都想谋求扩张，无休止的资源战也在消耗这些异族的实力，让管辖海域内始终无法诞生威胁到海魂族利益的种族。

放手，看似少了资源收益，实则是非常明智的选择。

左义的眼里，人族如若想要崛起，就必须突破海魂族的封锁，成为海魂域的霸主势力。

一个种族的崛起最缺乏的不是技术，而是资源。

但海域里最核心的资源都被海魂族掌控，想要成长就必须挪开压在人族头顶这块大石头。

只是以人族现在的综合实力，还远没有达到挑战海魂族的地步，海魂域内其他的异族势力才是人族的主要目标。

就像是大鱼吃小鱼，人族需要吞噬海魂域内的其他势力壮大自身，然后在足够强大时挑战海魂族。

这个过程人族需要面对的挑战有很多。

发展到足够强大前，人族必然会引起海魂族的注意，到时候很可能直接面对海魂族的武力压制。

所以在露出獠牙前，人族需要隐藏实力，还需要等待合适的时机。

这些问题左义在与他讲述外海问题时都提到过。

对答中，纪修完成了当天的考核，随后开始听左义讲课。

左义上课的内容很杂，在他的眼里，身为人族领袖就需要详细掌握禺惊国内的所有领域，哪怕不能精通也要有了解。

每一项知识都能在未来决策上提供帮助。

只有了解，才会明白每一项未来规划，所能影响到的方方面面。

在对他的教育上，左义着实严格，虽然没法强迫他做什么，却总会告诉他：

“既然选择成为人族领袖这条道路，就要尽可能的做到最好，前路困难不可怕，可怕的是前进中内心的优柔寡断，你没有一往无前的心境，谈何突破无休止的轮回，又拿什么去挑战黑潮。”