第275章 我带着胜利回返（2/5）

他潜在的意思是问尚福海他们这几个总经理要不要也纳入绩效考核之中。

尚福海别有深意的看了他一眼，看的韩正宇很不自在，老尚才说：“明年的绩效考核方案我计划只针对到店长及以下的基层员工这两个层面，以后不排除会对中层领导做绩效考核。”

这就明白了，在更远的将来，也必然不会排除对总经理一级的高层领导的绩效考核方案，知道了这个结果之后，韩正宇心里反而放松了许多，该来的总会来，提前把自己的本职工作给做好吧。

老尚继续给他说：“kevin，下个月我需要你去一趟京城，和今日头条完成对接。”

“好，没有问题。”韩正宇答应下来。

“最后你帮我转告其他各模块，每块根据所有的员工总数选出3%的人作为今年度的优秀员工，等公司年会的时候，考虑给与他们重奖。”尚福海最后说。

具体怎么重奖，他没有说，这个需要公司综合考量后作出一个完善的制度来，并且以后每年都会按照这个制度去评选，去奖励。